2025 yılı için Milli Savunma Bakanlığı bünyesinde toplam 3.097 sürekli işçi istihdam edilecektir. Başvurular, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) aracılığıyla 25-29 Temmuz 2025 tarihleri arasında gerçekleştirilecektir. Bu süreçte adayların, ilan metninde belirtilen detayları dikkatlice incelemesi gerekmektedir. İlgili kontenjan dağılımı ve ilan metnine, “Duyuruya Eklenen Dosyalar” bölümünden ulaşabilirsiniz.
Başvuru Şartları ve Kontenjan Dağılımı için tıklayınız.
Genel Başvuru Şartları
- Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
- Başvuru son tarihi itibarıyla 18 yaşını doldurmuş ve 36 yaşından gün almamış olmak.
- Belirtilen suçlardan mahkum olmamak (örneğin, devlete karşı suçlar, casusluk, dolandırıcılık vb.).
- Devletin milli güvenliğine karşı faaliyette bulunan yapı, oluşum, grup veya terör örgütleriyle bağlantısı olmamak.
- Kamu haklarından mahrum bırakılmamış olmak.
- Askerlikle ilişiği olmamak (yapmış, tecilli veya muaf olmak).
- Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almıyor olmak.
- İş gücü taleplerinde belirtilen bölümlerden mezun olmak veya mesleki yeterlilik belgesine sahip olmak.
- Öncelik hakkına sahip adaylardan, bu durumu gösteren belgeye sahip olmak.
- Kamu kurum ve kuruluşlarının disiplin mevzuatına göre görevinden veya meslekten ihraç edilmemiş olmak.
Diğer Hususlar
Adayların dikkat etmesi gereken bir diğer önemli nokta, başvuruların yalnızca İŞKUR üzerinden yapılabileceğidir. Her aday sadece bir ilana başvurabilir. Birden fazla ilana başvuru yapılması durumunda, başvurular geçersiz sayılacaktır.
- Adayların, ilan edilen KPSS puan şartını karşılaması gerekmektedir. Lisans mezunları için 2024 yılı KPSS P3, ön lisans mezunları için ise KPSS P93 puan türünden en az 60 puan almış olmaları şarttır.
- Öncelik hakkına sahip adaylar için KPSS şartı aranmamaktadır.
- Açık pozisyonlar için sınav yapılacak ve başvuru koşullarını sağlayan adaylar arasında kura çekimi ile sınava girmeye hak kazananlar belirlenecektir.
- Kura çekimi, Milli Savunma Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü tarafından, noter huzurunda yapılacaktır.
- Sınava katılmaya hak kazanan adayların, belirtilen belgeleri eksiksiz sunmaları gerekmektedir.
- Başarılı adaylardan, çalışacakları pozisyonda sağlık yönünden uygun olduklarını gösterir rapor talep edilecektir.
- İşe yerleştirme sürecinde, belirtilen süreler içinde göreve başlamayanların yerine yedek listeden adaylar atanabilecektir.
Detaylı bilgilere ve başvuru süreçlerine ilişkin duyurular, https://personeltemin.msb.gov.tr internet sitesinden yayımlanacak olup, adaylara ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır.
